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大学生找工作面临困惑怎么办?
转自:---- 时间:2005年01月26日17:38

眼下正是高校毕业生忙着找工作的时候,一些专业的大学生找工作面临困惑。原因何在?是否高校开设专业不够科学?是高校专业设置应瞄准市场呢?还是用人市场对专业要求太苛刻?为什么用人单位总爱招进“短线专业”人才?他们往往认为“短线专业”人才可解燃眉之急。这确实是值得人们思考的大问题。不知大家有兴趣发表一下自己的见解? 
时男:
    本来就该全面发展嘛! 
    应该是综合性,多技能的人才才有可能立足吧! 
君韬:
    我想大学生的“天之娇子”的心态没有什么改变。 
    老实说,现在的大学生和7-80年代的高中生没有什么两样。 
    另外,大学生刚毕业后充其量只是个毛胚,真正能够做好一些事情,还是需要一两年的时间。 
    比如我,在机关工作了2年多了,给导给的评价还是象工作二十五天的感觉。所以现在毕业的大学生应当放低自己的心态,老老实实地在基层学习一些经验,对于将来的发展,很有好处的。 
    理顺了这一点,也许可以稍稍缓解自己的心理上面的就业压力:把架子放下。 
高脚:
    时男讲得很好,确确实实社会所需要的是全面发展具有综合性、多技能的人才。君韬讲得很实在,大学生应该转变观念。一出校门就想要一个稳定、舒适、理想的工作单位,很容易产生惰性和满足,不利于今后自我的发展。其实,现在的用人市场并非人才过剩,只是许多行业工种大学生不愿做或者不适做,就象君韬说的,放不下架子。当今市场所需的人才是 具有文化素质、掌握技术知识的服务型人才,这就要求他们能上能下,能吃得苦。另一方面,也应考虑到大学生在校其间所学的专业知识与毕业后的实用性问题,学非所用也是一种浪费和损失。 
时男:
    But the most impotant is not like this. A lot of students play in Univercity is the worst. 
yucai:
    时男说的对,大部分的学生在学校里没真正地学到本领,故而在社会中的生存能力下降。造成他(她)们找工作困难。 
xueru:
    大学毕业生就业难的问题确实是社会一直关注的问题,妥善推荐安排好他们的就业问题是稳定社会的重要因素。不要把他们想象得都是不学无术,其中的佼佼者大有人在,有关人事部门和社会各界都应当重视。高校也应该反思此问题,如何设置学生的专业和怎样更好地推荐毕业生走向社会? 
高脚
    其实中国目前仍属人才奇缺的国家,根据国家统计局的统计,中国受过高等教育的人数仅占全国人口比例的5.7%,在世界上排在倒数的位置。连北京这样属于人才密集的地区也才刚刚达到北京总人口的20%,比起发达国家仍然有相当大的差距。这说明中国目前大学生就业难的问题只是表面现象或局部的暂时的现象,要如何解决这对矛盾?1、大学生改变择业观念;(不要在乎编制和户口)2、高校专业设置市场化;3、人才市场需求多元化。 目前我国的经济形势不断好转,不但已走出“低谷”,而且已走过了“复苏”阶段。同时中国如果加入WTO对人才的需求形势看涨,专家估计中国入世后至少会增加1200万个就业机会。因此,大学生们应该充满信心,你们的前途是无量的! 
xueru:
    说得好,我曾经就吃过四处奔波找工作的苦头。望全社会都来关心大学生们,国家建设需要他们。 
zeng:
    只不过大部分大学生要找的工作是机关事业单位,不用做事又收入多的的地方,而现在这些地方正在减员当然不容易进去,而企业又不愿意进去。 
时空:
    很赞同高脚君和君韬先生的看法。我认为当前高校毕业生就业应着重解决以下两个问题:首先是,要改变就业观念,不要一味追求留在大城市、科研单位和机关单位等,基层单位和私营企业有着更广阔的发展空间。 
    其次是,用人单位也需改变录用观念,不要赶潮流追求高学历,而应因岗用人。 
zeng:
    而我们的人事管理制度也有问题,到私营企业去,户口、职称、医疗保险、养老、干部身份等等都没有办法解决。 
高脚:
    大学毕业生依据当地经济和社会发展的实际需要,大力开展科技扶贫,传播和推广科学技术,帮助群众解决技术难题,为当地培训科技人才;企业帮扶、技术创新、产品开发、支教扫盲等等以及奔赴祖国中西部,为西部大开发作出实实在在的贡献也是很有意义的就业出路。 
ccj:
    强烈反对高脚,yucai和君韬先生的看法: 
    1、找成现在大学生就业难是多方面的,并不是象yucai和所说的大部分的学生在学校里没真正地学到本领,其实现在的大学生在大学里面还是学到了他们应该学到的知识。现在大学几乎都实行学分制,没有修到足够的学的影响,这一点不需要再说明了吧?分是不能毕业的,可能以前的大学生在大学是混日子,但是现在的大学生和前几年是不一样了。找成现在就业难很大部分是现在的人才高消费现象和社会上不良风气 
    2、高脚所说的:学生改变择业观念;(不要在乎编制和户口),高校专业设置市场化,看起来很有道理,实际上呢?如果就业的时候不在乎编制和户口的话,那么以后碰到象zeng的一系列问题怎么办?这实际上又造成了不平等。另外,如果高校专业设置市场化的话,那么一些不能立即产生经济效益的理论性的基础研究谁来做?就象物理,化学,数学这些,邓小平也强调过了,基础研究很重要,他是应用研究的基础呀。 
    3、君韬说的大学生的“天之娇子”的心态没有什么改变。现在的大学生和7-80年代的高中生没有什么两样的观点我不敢苟同,说以前的大学生和现在的高中生没什么两样还差不多。你不能因为你毕业后只是一个毛胚就认为现在的大学生也是这样,现在的大学生一经毕业,还是可以马上胜任工作的,不过倒是对那些阿咦奉承拍马屁的本领,“能够做好这些事情,还是需要一两年的时间。” 
猎手:
    大学所设的专业与市场的需求有很大的关系,前天我市电视台报道,我市一所职业大学所设的装璜广告专业的毕业生供不应求甚至用人单位预定下一届的毕业生,这很说明问题.所以,高校开设专业是否科学,直接应响学生毕业分配. 
    CCJ所说的基础学科也不无道理,但如果基础学科设置不合理,势必造成人才的浪费. 
高脚:
    ccj,您好! 
    欢迎你参与我们这个主题的讨论。看来你对高校毕业生就业问题有一定的了解和研究,你不同意我的“学生应该改变择业观念”的说法是有一定道理的,至少目前的大学生暂时还无法接受转变择业观念的。因此,你的看法有一定的现实意义。但是,你想过没有,现在不理解的或难以接受的现实不久将会成为现实,以前不了解的事情现在已习以为常。就说就业问题吧,以前高校毕业生是国家包分配的,而现在则不是这样;以前职工、干部如果没犯错误是不会下岗的,(除非他自己强烈要求不工作)而现在职工分流、下岗是大势所趋,这些问题若在几十年前都是不可思议的,而现在是不足为奇的。因此,你说的问题就如此啊。大学生暂时无法转变择业观念是可以理解的,然而一旦气候形成,也只能顺应现实。 
    你提出的另一个疑问高校专业设置问题,我是强调应该科学地设置专业,应考虑用人市场的需求,并不反对基础课的学习,基础课也是市场的需要。我讲的是否有点道理?谢谢! 
    你提出的其他有关问题就请yucai和君韬两位回答吧。 
高脚:
    君韬君,请你对上述问题略加点评一下。谢谢! 
君韬:
    关于ccj,君韬见到你也很久了,但是从来没有和你辩论,今天提的这些问题比较有实际意义,而且以前批评我的
    高脚居然如此抬举我,那我也放开了和你聊聊。 
    就以我为例子,可能有些看官会说吹牛,但是在个案教学非常普遍的情况下,有具体的案例说话会更有分量。 
    我毕业于教育管理专业,毕业后放弃团中央、北京机关的邀请回到泉州的原因之一就是我认为教育管理在泉州教委才是门当户对。 
    到了教委一看,蒙了,和书本上的知识截然不一样。很多基层的东西有很大的弹性,需要全部的重头学起。 
    说心里话,我很不喜欢ccj的回复。 
    我有个同学和我同宿舍,在我担任学生会主席期间偶尔讨论到在学校里面实践的时候,我的同学口出狂言:让我为那些人跑腿打杂,巴结奉承他们,我才不干呢!我争执了起来,不欢而散。后来他考上了中国人民银行的总行研究生,让我们全系所有的人都为之瞠目结舌,因为他的数学比北京大学数学系的学生还高,差点满分。上个周六,这位已经在招商银行总部策划该行上市的同学来到我的办公室,和他谈起当年我们的争执,如何看待我们在学校里面的实习,为老师、领导们跑腿打杂,他感受颇深,如果他当时有这种“巴结奉承”的机会多一点,他现在的工作会更好做。 
    想要说的是,ccj的贴子里面的潜台词就是“因为” 
xueru:
    哈哈......君韬的这顿午餐可吃得够久的呢。 
xbd:
    说到大学生就业问题,我认为,不仅仅是大学生就业难,应该是所有的公民都应有这种紧迫感。“下岗”、上岗“都是社会发展过程中的自然规律,但主观意识可以迎合这个规律。我们知道,市场化运作是推动社会主义经济发展的一贴灵丹妙药,当务之急的是加快无形市场的培育和发展尤其是应致力于信息、资本、人才三大市场的培育和发展。新的经济模式是惟才是用、求贤若渴,是贤必有求者,是愚必被淘汰。“天生我才必有用”,大学生们应自强、自信,勇敢地去迎接那新的挑战。

(编辑:lichuy)
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