今年开年之后，由于经济回暖，广东地区出现严重的缺工现象，其中，广州、深圳、东莞等珠三角地区缺工超过200万人。为了吸引有限的农民工，各企业纷纷上调工资、改善工作环境、调低学历和年龄等限制，希望用工荒能得以缓解。

　　中国南方人才市场今日有两场大型招聘会，一场是以招聘大专以上学历人才为主的专场，设在南方精典大厦的六楼和七楼。另一场是以招聘技术类、普工和保安等为主的专场，在华普大厦二楼。笔者在现场发现，招聘大专以上学历人才的南方精典大厦门庭若市。而招聘普工的华普大厦二楼入口处却门可罗雀，冷清许多。

　　广州携程人才市场业务部刘经理告诉笔者，他们做人才中介已经10年，但近年来民工是一年比一年“荒”。“今年是特别荒，虽然工资上调了许多，但是依然招不到多少人。也没有多少企业来找中介，因为他们知道就算找了中介也没用，实在是没人，中介公司也没有办法。”

　　王露是来自武汉的一名女大学生，她过完春节后就来到广州，想趁着年初在广州找份工作。可是到了这里才发现，原来大专生的工资和农民工的工资竟然差不多，甚至还有可能越来越不如农民工的趋势。她说，“我看到酒店招服务员一般是1500元人民币/月，还包吃包住，焊工、堆高车司机都有2800元/月，而我面试了好几家企业，平均只开给我1500元/月的工资，还要东扣西扣，真不知道读这么多书到头来是为了什么？！”言谈中难掩伤心和无奈。

　　农民工的工资竟然高过了大专生？南方人才市场的工作人员告诉笔者，这种情况也很正常，广州高校云集，再加上从内地城市南下发展的大学生源源不断，导致高学历人才竞争加大，虽然就业机会不断增加，但依然满足不了巨额的岗位需求。而另一方面，随着经济的回暖，企业需要更多的民工，但是来广州务工的农民工却少了，在市场供求关系的作用下，农民工工资高过大专生，也不是什么奇怪的现象。

　　虽然两类市场的供求关系明显，但是笔者随机采访的七八个大学生中称要去另一个专场看看的只有两个，其他几个则表示，伤心归伤心，但也不愿意去做服务员。