可持续增长是时下的热门词汇。本月中旬，世界经济论坛2010年新领军者年会（第四届夏季达沃斯论坛）在中国北方沿海城市天津举行。作为年度最重要经济高峰会议之一，推动可持续增长成为与会千余名经济界领军人物谈论的话题，他们关心，在世界经济前景不明朗态势下，如何运用多种手段推动经济增长以及可持续发展。
谈到可持续增长问题，环保人士和绝大部分公众首先想到的就是保护资源、环境，做到人与自然的和谐统一。但经济界人士对可持续概念有着更多解释。雀巢公司董事长包必达先生说，他关注的可持续增长问题不仅局限在环境保护上，也包括社会及经济的可持续性。对企业家来说，首先要关注的就是经济的可持续增长，而这种增长要建立在不损害环境基础上。
包必达说：“可持续包括经济、社会和环境，这是可持续增长的必要因素。对企业家来说，要保证经济长期可持续性，这是首要的任务，没有公司效益快速增长，无法做到对社会和环境负责。关于环境因素，比如水、能源、食物等，水是第一位的，如果我们仍不改变目前不当的利用方式，那就会造成不可持续状况。”
包必达直言，人类目前对水资源的利用就非常不负责任。其实，包括水等自然资源的浪费、不科学利用已经对环境和经济增长构成了威胁。中国经济学家成思危在论坛上说，通过计算2005年经济对环境所造成的损失发现，由于低能效、环境污染以及生态系统的破坏所带来的环境成本大概达到ＧＤＰ总量的34.5％。
充分发展、利用新能源无疑是推动可持续增长的必然选择，“绿色经济”或者“绿色发展方式”将为人类创造大量新工作机会，在不威胁后代发展的情况下获得经济增长。参加论坛的能源界专家们倡导发展包括太阳能、风能以及核电等能源。无锡尚德太阳能电力有限公司就是中国一家有名的新能源企业，有近10年的发展历史，该公司董事长兼总裁施正荣说，各国政府已经意识到推动绿色经济发展很重要，为行业发展提供更多补贴，而跨国企业也开始密切关注新能源发展。
施正荣说：“即便是在经济危机的背景下，我们太阳能行业也仅有一个半季度下滑，现在已经复苏，需求在增长。跨国企业在密切关注新能源发展，这是未来经济发展新方向，包括ＬＧ、三星等都开始对太阳能、风能等领域进行投资，这意味着可再生能源已经很为很多跨国公司关注焦点。”
就中国而言，中央政府正从全局和战略高度对加快经济发展方式的转变和经济结构调整做出全面部署，包括要依靠科技创新推动产业结构优化升级，加快构建有利于节约能源、资源和保护生态环境的产业结构、生产方式和消费模式，从根本上解决资源环境约束，提升国民经济发展质量效益和国家竞争力。
波士顿咨询公司董事总经理金伟栋先生认为，中国将要大力发展新兴战略产业，淘汰落后产能，这些宏观经济政策的落实将创造很多投资机会。对那些想在中国市场有所发展、壮大的企业来说，需要提前布局。
金伟栋说：“在转型过程中，对所有内外资企业都存在着先有市场还是先有产能的问题，会涉及到投资时间问题。大家应该有长远眼光，有信心，先期应该先投资，如果等市场机会来了再投资就晚了，这是战略和战术问题。要时时把握市场发展动态，关注趋势怎样了，消费者需求有没有新的转变。有这些理念的企业会更容易成功。”
很多与会企业家、经济学家还认为，要获得可持续发展，加强人才培养、造就高素质劳动力大军、建设以可持续为核心的企业文化同样不可缺少。
对发展中国家来说，人才培养更有突出意义。印度一家企业负责人哈里?巴夏先生说，通过短期培训工人，他们使行业内其他企业共享了人力资源财富。
哈里?巴夏说：“在印度食品工业，可以说是不缺工作机会，但缺少有相应技能的员工，每年需要12000人，但员工流失率很高，达到20％；加上退学率高、教育程度不高，88％的人会在离开学校后马上进入社会，如何让他们有相应得交际、技术能力？我们提供三个月培训，让他们获得良好技能，提高再就业能力，这对整个行业、社会都有益处。”
美国杜克能源公司董事长、总裁兼首席执行官吉姆?罗杰斯正在公司倡导一种“为了孙子、孙女”的项目。
罗杰斯说：“我们公司每个决定、行动都是基于可持续发展。很多决定是关于短期或者长期利益的，都会对可持续性有重要影响。首先就是确保决定与那些至关重要的环境、经济发展和社会事务之间的关联；其次是效率，我们的决定要更智慧地解决问题、使用能源；第三是平衡，我们在经济效益和民众、环境之间找到平衡；最后一点是，所有决定都是为了子孙后代。我认为如果我们的决定是基于长远的，考虑到上述四个因素，那就是可持续的商业模式和未来的电力供应方式。”
对企业来说，在这个过程中会遇到很多问题、挑战，面临着是获得短期高额利润还是长远战略利益的抉择。但很多企业家说，他们已经在倡导建立可持续增长的文化企业，有的企业甚至成立了可持续增长委员会，对企业决策进行监督，确保发展会对企业利润增长以及环境、后代有利。
(编辑：杨芝英) |
