成都发布2011年企业工资指导线，工资增长指导基准线创五年新高——

　　四川日报网消息（记者 黄泽君）2011年成都市工资平均增长基准线达到15%，创下了自2007年以来的新高。11月17日，成都市人力资源和社会保障局举行了2011年第六次专题新闻发布会，发布了2011企业工资指导线，该指导线将成为各企业今年年终薪资及明年薪资预算的重要参考依据。

　　根据规定，2011年成都市工资增长基准线为15%，即只要是生产经营正常、经济效益较好、劳动生产率比上年明显提高的企业，其在岗职工工资增长率应在15%左右。而经济效益和劳动生产率比上年增长较快的企业，可以在基准线以上确定工资增长水平，其增长上线为20%。对于经营效益较差的企业，可以在基准线以下确定增长水平，其增长下线为6%。值得注意的是，为了保岗，若企业经营持续亏损，其职工工资可以零增长。

　　市人社局相关负责人介绍，基准线的确定主要依据几方面，其一，成都市去年GDP增速为15%，根据今年1—9月成都市GDP为15.1%，今年预计也将达到15%。其二，就全国范围来看，目前已有25个省、自治区、直辖市发布的基准线平均为15%，达到这一水平有利于成都市对人才的吸引。其三，去年成都市全社会劳动生产率增长为17.4%，今年预计将增长15%以上，企业职工工资应与劳动生产率同步增长。


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