行业走衰，以降工资节约成本往往成为企业自救惯例，但如今亏成一片的煤炭业不降反增。昨日，北京商报记者从2014年煤炭行业企业社会责任报告发布会上了解到，三家山西系煤企在去年“行业严寒期”员工人均收入平均同比上涨1.27%.

记者从各家发布的社会责任报告中看到，作为山西煤炭业龙头的大同煤矿集团去年员工人均收入7.7万元，同比增加851元，增幅达到1.12%.另一家国内焦煤市场的龙头山西焦煤集团，在去年末，在岗职工人均收入7.6万元，同比增加1.19%.同在山西的兰花煤炭实业集团2013年人均工资6.94万元，同比增长1.51%.

然而，与工资小幅上涨形成对比的是，同在山西，该省去年煤炭行业利润表现较差。公开数据显示，2013年，山西全省煤炭工业实现利润329.6亿元，占全省比重为60.2%，为五年来最低。不仅如此，煤炭工业亏损企业单位数为526户，亏损面达到42.6%，亏损企业亏损额达169.6亿元，同比增长48.3%，占全省工业亏损企业亏损额比重为44.4%.焦炭工业亏损企业单位数为110户，亏损面为62.1%，亏损企业亏损总额为68.4亿元。在此形势下，上述报出员工收入增长的企业中，山西焦煤在去年利润总额13.61亿元，同比减幅达47.95%；山西兰花同期实现净利润6.64亿元，同比下降61.44%.