当前位置:专刊首页 >> 人力资源 >> 薪资行情 >> 正文

中国公务员职务工资标准表
转自:www.cnrencai.com 时间:2014年10月10日17:39

 

  公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于具职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。

  国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。

  事业单位工资制度改革:将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分,其中岗位工资、薪级工资为基本工资,实行“一岗一薪、岗变薪变”,“一级一薪、定期升级”。仅供参考。

  中国公务员职务工资标准表

公务员职务工资对照表 单位:元
职 务
职务类别
职务与级别对应关系
领导职务
非领导职务
国家级正职
4000  
一级
国家级副职
3200  
二级 至 四级
省部级正职
2,510
 
四级 至 八级
省部级副职
1,900
 
六级 至 十级
厅局级正职
1,410
1,290
八级 至 十三级
厅局级副职
1,080
990
十级 至 十五级
县处级正职
830
760
十二级 至 十八级
县处级副职
640
590
十四级 至 二十级
乡科级正职
510
480
十六级 至 二十二级
乡科级副职
430
410
十七级 至 二十四级
科员
 
380
十八级 至 二十六级
办事员
 
340
十九级 至 二十七级

(编辑:admin)
在线投稿 关闭窗口


快速搜索